Привлечение иностранных высококвалифицированных специалистов (привлечение ВКС)
ВКС – аббревиатура, принятая для обозначения высококвалифицированного специалиста. Данное обозначение принято для иностранных граждан с опытом работы, особыми навыками или достижениями в конкретной области деятельности. ФМС рассматривает ВКС (высококвалифицированный иностранный специалист) в случае, если его деятельность на территории РФ признана трудовой и предполагает получение заработной платы в размере двух и более миллионов рублей за период, не превышающий одного года. Высококвалифицированный иностранный специалист обязательно должен быть оформлен в ФМС. Высококвалифицированные специалисты без оформления нарушают существующее законодательство РФ и может быть оштрафован. То же самое качается работодателя, принимающего на работу высококвалифицированного иностранного специалиста: ФМС обязаны быть уведомлены, а работодатель должен иметь соответствующее разрешение. Работодатель самостоятельно осуществляет оценку компетентности высококвалифицированных специалистов и несет соответствующие риски.
Преимущества и слабые стороны
Преимущества
|
Слабые стороны
|
- Оформление Разрешения на Работу ВКС без учета квоты на выдачу
- Оформление ВКС в ФМС Разрешения для высококвалифицированных специалистов без учета квоты на выдачу разрешений на работу и въезд в Российскую Федерацию;
- Оформление ВКС в ФМС приглашений без учета квоты на въезд в РФ;
- Разрешение на работу выдается на срок указанный в трудовом или гражданско-правовом договоре (не более 3 лет);
- Разрешение на работу ВКС в ФМС может продлеваться неограниченное число раз (не более 3 лет для каждого такого продления);
- ВКС может оформить вид на жительство в РФ для себя и семьи;
- После досрочного расторжения договора ВКС с одним работодателем в течение 30 рабочих дней ВКС может найти нового работодателя; выданные ему ранее разрешение на работу и виза действуют в это время;
- Получение разрешения на работу в ФМС России;
- Поиск работы в РФ «Не выходя из дома»: заявить о себе как о ВКСв ФМС; консульское учреждение РФ;
- По приглашению работодателя для заключения договора о трудовой деятельности или другого договора въезд на 30 суток.
Оформления разрешения на работу, которое легитимно на территории нескольких субъектов РФ.
- Освобождены от обязанности постановки на миграционный учет на срок, не превышающий 90 дней со дня их въезда на территорию РФ
|
- Высокая официальная заработная высококвалифицированного иностранного специалиста плата не менее 2 миллионов рублей в год;
- Добровольное медицинское страхование не только на высококвалифицированного специалиста, но и на всех членов его семьи – обязанность работодателя.
- Уведомление Федерального органа исполнительной власти в сфере миграции (ФМС):
- об выплате высокоспециализированному специалисту ЗП в соответствии договором (ежеквартальное уведомление);
- о расторжении любых договоров с данными ВКС (ежеквартальное уведомление);
- о постановке на учет в налоговых органах РФ;
- о предоставлении отпусков более 1 месяца без сохранения заработной платы
- Привлечение высококвалифицированных специалистов к трудовой деятельности может осуществляться только работодателем, который не подвергался в течение двух лет наказанию за привлечение иностранных граждан к работе с нарушением существующего законодательства.
|
Сравнительная характеристика требований при найме обычного иностранного специалиста и высококвалифицированного иностранного специалиста
Требования к найму иностранца
|
Обычный иностранец
|
Высококвалифицированный иностранный специалист
|
Визовые страны
|
Безвизовые страны (кроме Республики Беларусь)
|
Визовые страны
|
Безвизовые страны
|
Ежегодное уведомление государственных органов занятости населения о потребности в иностранной рабочей силе на будущий год (предварительное квотирование)
|
Да
|
Да |
Нет
|
Нет |
Нужно соблюдать квоты при получении: а) Приглашений на въезд в РФ б) Разрешений на работу в РФ
|
Да Да
|
Нет Да
|
Нет Нет
|
Нет Нет
|
Работодатель должен получить разрешение на привлечение и использование иностранной рабочей силы
|
Да
|
Нет |
Нет |
Нет |
Иностранец должен иметь разрешение на работу в РФ
|
Да
|
Да |
Оплата НДФЛ работодателем по всем выплатам иностранному гражданину
|
Если иностранец пробыл в РФ за период 12 месяцев:
- менее 183 – по ставке 30%
- более 183 – по ставке 13%
|
по ставке 13 % с момента получения статуса ВКС
|
Услуги компании «Менеджмент Про»
- Юридическая помощь по комплексному сопровождению процедуры оформления разрешения на работу, оформления приглашения для ВКС, рабочей визы для ВКС и постановке на миграционный учет России ВКС в ФМС;
- Консультационные услуги по процедуре оформления на работу высококвалифицированного специалиста;
- Подготовка необходимых документов для работы ВКС в ФМС, а также оформление переводов с иностранных языков и их нотариальное заверение;
- Сопровождение высококвалифицированного иностранного специалиста в ФМС России для получения разрешения на работу для ВКС.
- Подготовка и сопровождение процесса подачи и получения документов, необходимых для уведомления государственных органов о привлечении ВКС (высококвалифицированного специалиста)
Подробную информацию об услуге Вы сможете получить по телефону +7 (495) 63.767.63 или по электронной почте
Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript
|